Cómo indicar una situación de pluriempleo de un trabajador

Para indicar la situación de pluriempleo marcaremos la situación especial en la ficha del trabajador. Accedemos a Mantenimiento → Personal → Datos básicos y pulsamos sobre el botón Situaciones Especiales. Marcamos “Pluriempleado” e indicamos fecha de autorización y porcentaje de cotización asignado por la Seguridad Social correspondiente a esa empresa.
El porcentaje que pongamos se traspasará a la ficha del operario a la casilla del porcentaje de su jornada de modo que al calcular la nómina, la base máxima de cotización quedará limitada a dicho porcentaje.




En la parte inferior del fichero de personal aparecerá una indicación de que el trabajador se encuentra en situación de pluriempleo.